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Was Arbeitnehmer zufrieden macht

Dienstag, Januar 15th, 2013

Die Reihe der Untersuchungen über die Frage, was Arbeitnehmer zufrieden macht und zu Leistung motiviert, ist inzwischen lang – und alle kommen zu ähnlichen Ergebnissen.

Die wohl neueste Studie wurde von der Beratungsgesellschaft Hay Group vorgelegt. Sie haben ermittelt, dass Arbeitnehmer sich zu Leistung angespornt fühlen, wenn:

  • Ein kollegiales Umfeld besteht
  • Die Aufgabe erfüllen ist und genügend Entscheidungsspielraum gewährt wird
  • Die Führungskraft „gut“ ist.

Erst an vierter Stelle kommt – wie bei anderen Untersuchungen auch – das Gehalt.
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